|
海成集團秉承“人人是人才”，的理念，在人才管理方面，做到量才適用，因能定崗，運用能上能下的競爭機制， 激發員工的潛能和創造力，給員工以成長的條件、價值的提升。公司重視每位員工的職業發展，實施全員培訓，為 員工制定并提供多方位多層次的專業培訓，包括新員工入職培訓、經營管理培訓、海外考察、訪問等，全面提升員 工的綜合素質和業務能力，使員工個人價值得到提升。更促進公司整體知識結構的不斷更新和企業綜合競爭力的提 高。從而達到企業持續、快速、高效穩定的發展。 |
|
海成集團秉承“人人是人才”，的理念，在人才管理方面，做到量才適用，因能定崗，運用能上能下的競爭機制， 激發員工的潛能和創造力，給員工以成長的條件、價值的提升。公司重視每位員工的職業發展，實施全員培訓，為 員工制定并提供多方位多層次的專業培訓，包括新員工入職培訓、經營管理培訓、海外考察、訪問等，全面提升員 工的綜合素質和業務能力，使員工個人價值得到提升。更促進公司整體知識結構的不斷更新和企業綜合競爭力的提 高。從而達到企業持續、快速、高效穩定的發展。 |
甘公網安備 62010202003352號
掃一掃關注我們
